Prise d’acte de la rupture du contrat de travail : vos droits
Prise d’acte de la rupture : rompre son contrat aux torts de l’employeur. Conditions, effets (licenciement sans cause réelle et sérieuse ou démission), risques et procédure, par une avocate en droit du travail à Strasbourg et Haguenau.